Regulamin serwisu Szukam Zatrudnienia
Ostatnia aktualizacja: 1 stycznia 2024
§1. Postanowienia ogólne
- Niniejszy regulamin określa zasady korzystania z serwisu internetowego Szukam Zatrudnienia dostępnego pod adresem https://szukamzatrudnienia.online
- Serwis jest prowadzony przez Szukam Zatrudnienia Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Długa 44/50, 00-241 Warszawa.
- Korzystanie z serwisu jest równoznaczne z akceptacją niniejszego regulaminu.
- Regulamin jest dostępny nieodpłatnie pod adresem https://szukamzatrudnienia.online/regulamin.php
§2. Definicje
- Serwis - platforma internetowa dostępna pod adresem https://szukamzatrudnienia.online
- Użytkownik - osoba korzystająca z serwisu
- Pracodawca - podmiot zamieszczający oferty pracy w serwisie
- Kandydat - osoba poszukująca pracy, korzystająca z serwisu
- Oferta pracy - ogłoszenie o wolnym stanowisku pracy
§3. Warunki korzystania z serwisu
- Korzystanie z serwisu jest bezpłatne.
- Minimalny wiek użytkownika to 16 lat.
- Użytkownik zobowiązuje się do podawania prawdziwych informacji.
- Zabronione jest zamieszczanie treści niezgodnych z prawem, wulgarnych lub obraźliwych.
- Użytkownik ponosi odpowiedzialność za treści zamieszczane przez siebie w serwisie.
§4. Prawa i obowiązki użytkownika
4.1 Prawa użytkownika:
- Przeglądanie ofert pracy
- Aplikowanie na oferty pracy
- Korzystanie z porad i wskazówek
- Kontakt z administratorem serwisu
4.2 Obowiązki użytkownika:
- Przestrzeganie niniejszego regulaminu
- Podawanie prawdziwych informacji
- Nie naruszanie praw innych użytkowników
- Nie podejmowanie działań mogących zakłócić działanie serwisu
§5. Prawa i obowiązki administratora
5.1 Prawa administratora:
- Kontrolowanie zgodności treści z regulaminem
- Usuwanie treści niezgodnych z regulaminem
- Zawieszanie lub blokowanie kont użytkowników
- Modyfikacja funkcjonalności serwisu
5.2 Obowiązki administratora:
- Zapewnienie poprawnego działania serwisu
- Ochrona danych osobowych użytkowników
- Usuwanie treści niezgodnych z prawem
- Rozpatrywanie skarg i wniosków użytkowników
§6. Ochrona danych osobowych
- Administrator zobowiązuje się do ochrony danych osobowych użytkowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w szczególności z RODO.
- Szczegółowe zasady przetwarzania danych osobowych określa Polityka Prywatności.
- Użytkownik wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w celu świadczenia usług przez serwis.
- Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celów serwisu.
§7. Postanowienia końcowe
- Administrator zastrzega sobie prawo do zmiany niniejszego regulaminu.
- O zmianach regulaminu użytkownicy będą informowani poprzez publikację na stronie serwisu.
- Kontynuowanie korzystania z serwisu po zmianach regulaminu oznacza ich akceptację.
- Regulamin wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2024 roku.
§8. Kontakt z administratorem
W sprawach związanych z funkcjonowaniem serwisu prosimy o kontakt:
- Email: [email protected]
- Adres: Szukam Zatrudnienia Sp. z o.o., ul. Długa 44/50, 00-241 Warszawa
- Telefon: +48 22 123 45 67
- Godziny pracy: Poniedziałek - Piątek, 8:00 - 18:00
§9. Prawo właściwe i rozstrzyganie sporów
- Niniejszy regulamin podlega prawu polskiemu.
- Wszelkie spory wynikające z korzystania z serwisu będą rozstrzygane przez sądy właściwe dla siedziby administratora.
- Użytkownik ma prawo zwrócić się do sądu powszechnego lub do Prezesa Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów w sprawach spornych.
§10. Ograniczenie odpowiedzialności
- Administrator nie ponosi odpowiedzialności za treści zamieszczane przez użytkowników.
- Administrator nie ponosi odpowiedzialności za szkody wynikłe z korzystania z serwisu, z wyjątkiem szkód wynikłych z umyślnego działania administratora.
- Administrator nie gwarantuje ciągłości działania serwisu i może czasowo go wyłączać w celu konserwacji.
- Administrator nie ponosi odpowiedzialności za decyzje podejmowane przez użytkowników na podstawie informacji zawartych w serwisie.
§11. Własność intelektualna
- Wszystkie treści zawarte w serwisie są chronione prawem autorskim.
- Kopiowanie, rozpowszechnianie lub wykorzystywanie treści bez zgody administratora jest zabronione.
- Użytkownik przekazuje administratorowi niewyłączną licencję na wykorzystywanie treści zamieszczonych przez niego w serwisie.
- Zabronione jest wykorzystywanie serwisu w sposób naruszający prawa własności intelektualnej osób trzecich.